Este Código de Conducta debe ser seguido por todos los miembros de la IAAPA. Cualquiera que crea que un miembro de la IAAPA ha violado el Código de Conducta debe presentar una queja por escrito a la IAAPA para su revisión. Este proceso de revisión no incluye ni resuelve desacuerdos comerciales o contractuales individuales; sin embargo, puede ser utilizado para abordar preocupaciones éticas o aquellas relacionadas con un patrón de comportamiento.
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Código de conducta para los miembros de IAAPA
Lo que une a los miembros de IAAPA, es que creemos en ciertos principios comunes dentro de nuestra comunidad. Todos los miembros deben cumplir el siguiente Código de Conducta.

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Beneficios
Seguridad
- Comprometerse con la seguridad, la salud y la protección de huéspedes y empleados en todas las facetas de su organización
- Poner a disposición de IAAPA los datos y estadísticas de seguridad
- Apoyar a la Asociación en la mejora continua de la seguridad de la industria en todo el mundo
Comunicación
- Representar y promover la industria de forma coherente con el propósito, la misión, la visión y los valores fundamentales de la IAAPA
- Comprometerse a proporcionar comunicaciones basadas en hechos y publicidad y promoción veraces
Calidad
Ofrecer productos, servicios y experiencias de calidad que reflejen un alto nivel de calidad en apariencia y rendimiento para respaldar la integridad y la imagen positiva de nuestro sector
Afiliación a IAAPA
- Evitar conflictos de interés y actividades para beneficio personal en detrimento de IAAPA, sus miembros y la industria en su conjunto
- Señalar a la atención de los órganos de gobierno de la IAAPA las posibles acciones relacionadas con la asociación que puedan ser contrarias a la ética y/o ilegales
- Cumplir con las políticas actuales y específicas de la IAAPA
Responsabilidad social y medioambiental
- Cumplir con todas las normas, leyes y reglamentos aplicables
- Adoptar las mejores prácticas, directrices y normas desarrolladas o promovidas por la IAAPA, de acuerdo con los códigos y reglamentos locales
- Interactuar con todas las partes interesadas con honestidad
- Cultivar la diversidad dentro de IAAPA y la industria y tratar a todas las partes interesadas con inclusión, respeto, justicia y dignidad
- Llevar a cabo negocios con responsabilidad social y medioambiental como principios rectores
- Mantener los principios de confidencialidad, protección de la propiedad intelectual y cumplimiento de los términos contractuales
- Ser reconocidos como líderes responsables en el cuidado y bienestar de los animales (ya sea por estar acreditados o superar los estándares establecidos por la ley o reconocidos por una asociación de zoológicos y acuarios).
- Mantener y desarrollar profesionalmente personal cualificado como el recurso más valioso de la industria
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Pregunta para el Equipo de Afiliación
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