IAAPA青年专业人士导师计划是一项全球性计划,旨在将游乐设施行业的青年专业人士与经验丰富的领导者联系起来,以促进个性化的职业发展。该计划根据参与者共同的目标和职业兴趣进行配对,并通过一对一的导师指导,帮助参与者获得职业建议、拓展人脉并积累行业知识。

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使命愿景
工作原理

申请:现已开放申请!
匹配:匹配将基于时间安排、职业目标、专业兴趣和经验进行。
建立联系并共同成长:全年与您的指定导师或学员会面,并可选择参加网络研讨会和人脉拓展活动。
项目时间表
- 2026年7月27日 – 9月30日:开放申请
- 2026年11月:通知申请人录取结果并公布配对结果
- 2027年1月至12月:项目实施
时间投入与期望
导师与学员配对双方预计每季度至少会面一次(共计四次),尽管许多人选择更频繁地联系。会面可以是线上或线下形式。
参与者应在整个项目期间积极参与、保持定期沟通,并始终致力于自身的职业发展。
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使命愿景
成为导师

如果您希望与新一代游乐设施行业专业人士建立联系,并助力塑造该行业的未来,成为 IAAPA 导师将是一种富有意义的贡献方式。
资格要求
导师必须在2027年12月31日前保持IAAPA会员良好会籍状态;并在游乐设施行业拥有至少七年的专业经验,包括领导力、项目或团队管理经验。有导师经验者优先,但非必需。
福利
- 回馈行业
- 获得用于IAAPA认证续期的继续教育学分(CEUs)
- 拓展您的专业人脉
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成为受指导者

与经验丰富的专业人士建立联系,获取专业见解,拓展人脉,并加速您的职业发展。
资格要求
受训者必须是截至2027年12月31日仍处于良好会员状态的IAAPA会员,且年龄在18至35岁之间的年轻专业人士。
期望
受指导者应在此关系中发挥积极作用,主动发起会面、准备讨论话题,并与导师通力合作以实现其职业目标。
收益
- 个性化的职业指导
- 增强自信心和领导能力
- 拓展全球人脉
- 可使用项目资源和工具
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