Chat en direct : Comment l'IAAPA plaide pour des solutions créatives en matière de main-d'œuvre

Il s'agit notamment de préserver le programme d'échange de visiteurs BridgeUSA (visa J-1) et d'étendre le programme de visas H-2B.

Des études montrent régulièrement que la disponibilité des travailleurs aux États-Unis est la question la plus critique pour l'avenir de l'économie, avec une crise de la main-d'œuvre qui devrait atteindre son paroxysme en 2030. Le secteur des attractions est confronté à des défis de main-d'œuvre plus vastes que ceux de nos partenaires du secteur du voyage et du tourisme, car nous devons à la fois pourvoir des postes liés au service à la clientèle, à la vente au détail et à la restauration, et recruter des travailleurs techniquement qualifiés à de multiples niveaux d'expertise.

Nous vous invitons à participer à un chat informatif en direct avec l'équipe des affaires publiques de l'IAAPA et des experts en main-d'œuvre à Washington, D.C. sur la façon dont la Critical Labor Coalition (CLC) préconise des solutions en matière de main-d'œuvre telles que le soutien à la législation qui se concentre sur les personnes âgées, les anciens combattants, les soignants, les travailleurs invités, les jeunes / l'emploi de niveau d'entrée, parmi d'autres.

Nous ferons également le point sur les efforts visant à préserver le programme BridgeUSA Exchange Visitor (visa J-1) et à étendre le programme de visas H-2B.

Objectifs d'apprentissage :

• Apprendre comment les défis imminents en matière de main-d'œuvre jusqu'en 2030 auront un impact spécifique sur les opérations de votre attraction et les moyens de soutenir les efforts de plaidoyer législatif à l'échelle de l'industrie qui peuvent aider à protéger votre entreprise.
• Découvrir comment le fait de soutenir les efforts de la Critical Labor Coalition peut directement remédier aux futures pénuries de personnel de votre attraction en élargissant l'accès à des populations de travailleurs inexploitées, notamment les personnes âgées, les vétérans, les jeunes et les travailleurs invités.
• Comprendre les récents développements affectant les programmes de main-d'œuvre internationale et l'impact de ces changements sur les capacités de recrutement de votre attraction pour la saison à venir et au-delà.

Une session de questions-réponses suivra le chat en direct.