Pour Chimelong, l'engagement est à la fois professionnel et personnel. L'histoire du fondateur de l'entreprise, Su Zhigang, illustre l'importance de l'éducation et des opportunités. Né dans une famille rurale aux ressources limitées du sud de la Chine, les contraintes financières l'ont obligé à quitter l'école à 14 ans pour subvenir aux besoins de sa famille. Malgré cet échec, "son désir ardent de savoir n'a jamais faibli, il est resté profondément ancré dans son cœur", explique un représentant de Chimelong.
Cette détermination l'a guidé vers la création du groupe Chimelong en 1989. Au cours des 36 dernières années, l'entreprise s'est développée pour devenir une entreprise employant 20 000 personnes et accueillant 40 millions de visiteurs par an dans ses trois centres de villégiature. Toutefois, cette réussite s'est accompagnée de défis. "Nous avons collaboré étroitement et régulièrement avec les meilleurs professionnels de tous les secteurs de l'industrie des parcs à thème, tant au niveau national qu'international", explique l'entreprise. Cet esprit de collaboration est conforme à la mission de la Fondation IAAPA.
"L'engagement de la Fondation IAAPA à encourager et à soutenir les jeunes talents pour l'enseignement supérieur dans notre industrie s'aligne parfaitement avec la philosophie de Chimelong qui consiste à valoriser et à nourrir les ressources humaines", partage l'entreprise.
Au-delà de ce partenariat mondial, Chimelong investit depuis longtemps dans l'éducation près de chez elle. L'entreprise a créé l'école Chimelong Hongzhi dans la ville rurale de Qingyuan et a soutenu des fonds à l'université de Pékin et à l'université Sun Yat-sen. "D'un enfant qui n'avait pas les moyens d'aller à l'école à quelqu'un qui, aujourd'hui, favorise l'éducation des jeunes et forme des professionnels de l'industrie, ce voyage a été profondément significatif", déclare Su.
Le don de la Fondation IAAPA a également une portée régionale. "Le don du groupe Chimelong vise à étendre ses programmes de financement à des institutions en Asie. Cela permettra de continuer à injecter de jeunes talents dans notre industrie et d'assurer une croissance durable à l'échelle mondiale et dans la région", explique Chimelong.
Le soutien de Chimelong à la Fondation IAAPA souligne le rôle vital de l'éducation, de la collaboration et de l'investissement dans les personnes en tant que moteurs de la croissance à long terme de l'industrie. M. Su encourage ses pairs de l'industrie à envisager une action similaire. "La Fondation IAAPA se consacre à la culture systématique des professionnels de notre industrie, s'étant établie comme une plateforme vitale pour faire progresser le développement de haute qualité à l'échelle mondiale."
