Lesly Birkner

莱斯利·伯克纳认为，卓越的职业生涯很少是凭一己之力就能实现的。通过导师指导、领导力培养以及有意识的企业文化建设，她帮助组织营造出让员工能够成长、留任并取得成功的工作环境。

她的见解源于二十多年来在游乐场行业引领变革的丰富经验。 从参与“魔幻之泉与水晶瀑布”（Magic Springs & Crystal Falls）及“肯塔基王国与飓风湾”（Kentucky Kingdom & Hurricane Bay）的开发，到担任这两个项目的运营高管，莱斯莉带领团队经历了增长、转型，并克服了在规模化建设强大企业文化过程中面临的种种挑战。此后，她将这些运营经验带入酒店科技公司的高管领导岗位，帮助组织将人员、流程与技术有机结合，从而推动业绩增长。

如今，作为人力资源与文化顾问、酒店业技术专家，以及Everything DiSC®和The Five Behaviors®的认证专业人士和授权合作伙伴，莱斯莉协助各组织建立导师计划和职业发展路径，从而增强员工留任率，并帮助员工通力合作，发挥最佳工作表现。