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活动详情
这是一场节奏紧凑的交流活动!请做好准备,与行业同仁畅谈、分享想法、提出问题并相互学习。我们鼓励大家开启摄像头并积极参与,因为本次活动旨在打造高度互动、以讨论为重点的交流氛围。
加入IAAPA人力资源工作组,参与这场引人入胜的“HR Connects”交流活动,本次活动将聚焦两大关键人力资源议题:培养各层级领导者,以及营造让员工感到归属感、被重视并愿意留任的企业文化。
通过引导式分组讨论,参与者将交流想法、分享成功经验,并探索与领导力发展、员工归属感、敬业度及留任相关的实际解决方案。 无论您是致力于培养未来领导者、强化职场文化,还是寻求提升员工留任率的新方法,您都将满载而归——收获切实可行的思路和宝贵的行业人脉,这些都将助力您的团队在本季及未来的发展。
学习目标
通过参与本次研讨会,与会者将能够:
- 确定培养组织各层级领导者的有效策略,包括一线领导者和新兴领导者。
- 探索切实可行的方法,营造一种让员工感到被重视、有归属感并获得支持的归属文化。
- 探讨那些对员工敬业度、满意度及团队稳定性产生积极影响的员工留任举措。
- 与行业同行交流想法和最佳实践,共同应对常见的劳动力挑战并强化组织文化。
本次会议将使用 Wordly 提供实时人工智能翻译服务。您可以选择自己偏好的语言进行跟进,从而更舒适地参与其中。我们很高兴能提供这一工具,以更好地支持我们的全球受众并促进沟通。
需要票务
区域:
北美洲
事件时间:
七月 9, 2026 | 02:00 下午 - 03:00 下午 EDT
七月 9, 2026 | 02:00 下午 - 03:00 下午
场地:
在线
会话类型:
在线聊天
Continuing Education Units:
1
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