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Réunion du Conseil d'administration mondial de l'IAAPA - Mise à jour de mars 2024

mars 18, 2024 • 10:28 AM • Par Wuthichai Luangamornlert

Wuthichai Luangamornlert Président du CIEA, 2024 IAAPA Global Board of Directors Directeur général, Siam Park Bangkok Co. Ltd.

Wuthichai Luangamornlert
ICAE Chair, 2024 IAAPA Global Board of Directors
Managing Director, Siam Park Bangkok Co. Ltd.

Bonjour de Bangkok ! Je tenais à faire le point sur la récente réunion de notre conseil d'administration mondial à Las Vegas. La réunion a eu lieu le 3 mars, conjointement avec le nouvel événement de remise des prix IAAPA Honors et juste avant le Sommet de l'IAAPA Amérique du Nord. Ces quatre jours ont été bien remplis mais productifs.

Voici quelques points forts de la réunion du conseil d'administration :

Nouveaux présidents des comités de sûreté et de sécurité mondiaux et de l'EMEA - Le conseil a approuvé Emmanuel Calderara de Disneyland Paris en tant que nouveau président du comité de sûreté et de sécurité mondial et Isidora Diaz de Parques Reunidos en tant que présidente du comité de sûreté et de sécurité récemment combiné dans la région Europe, Moyen-Orient, Afrique (EMEA).

Perspectives de l'industrie et sentiment du conseil d'administration au premier trimestre

ici

L'équipe de l'IAAPA a également fourni les mises à jour suivantes sur les priorités stratégiques de l'IAAPA et le plan d'affaires 2024 :

L'adhésion à l'IAAPA - L'IAAPA a terminé l'année 2023 avec 8 113 membres et nous prévoyons d'atteindre notre objectif de 8 500 membres en 2024.
Nouvelles ressources en matière de sécurité - L'association embauche un directeur mondial de la sécurité, de la sûreté et de la santé qui coordonnera les initiatives clés de l'IAAPA en matière de sécurité dans le monde entier. Le comité de sécurité de l'EMEA a récemment publié de nouveaux livres blancs sur la sécurité Ride Restricted Areas et Formation des fabricants de manèges. Ils ont également organisé un webinaire sur les zones réglementées des manèges, disponible gratuitement pour les membres de l'IAAPA. Un webinaire sur la formation des fabricants de manèges est prévu pour le 21 mars. L'association proposera des expériences de "IAAPA Safety Corner" lors des trois expositions où les participants pourront rencontrer et discuter des questions de sécurité avec les membres des comités régionaux de sécurité et de sûreté. L'association continue de travailler sur l'harmonisation des normes mondiales de sécurité des manèges et de collaborer avec les gouvernements pour adopter l'une des normes harmonisées.
Durabilité - L'IAAPA embauchera un responsable de la durabilité pour gérer et guider les initiatives de durabilité de l'association. Il travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de l'IAAPA, le comité de développement durable mondial et les comités de développement durable régionaux ou les groupes de travail afin de développer des pratiques plus durables pour l'association et d'aider les membres à développer leurs programmes. Ce travail inclura également la collaboration avec d'autres groupes pour développer une norme de durabilité pour l'industrie.
Fondation IAAPA - L'équipe IAAPA s'efforce de sensibiliser à la IAAPA Foundation et a organisé des activités de collecte de fonds en 2023 qui ont généré 74K$ de dons de la part d'entreprises et de particuliers. L'IAAPA a contribué à hauteur de 72 000 $ supplémentaires en fonds de contrepartie pour ces dons, ce qui fait que le total recueilli en 2023 s'élève à 146 000 $. Le conseil d'administration de la Fondation a récemment approuvé des bourses d'études de 60 000 $ pour 2024 par le biais de huit universités et organisations industrielles aux États-Unis, en Europe et au Mexique, L'équipe de la fondation s'efforce de comprendre les besoins et les priorités de l'industrie en matière de main-d'œuvre afin de pouvoir élaborer des programmes et des partenariats pour répondre aux besoins les plus importants.
Advocacy - L'association continue de se concentrer sur les questions législatives et réglementaires qui sont importantes pour l'industrie. Aux États-Unis, l'IAAPA a récemment accueilli une réunion de dirigeants du secteur public et de responsables du tourisme du centre de la Floride pour une discussion sur des sujets importants pour l'industrie. Le 26 mars, l'IAAPA organisera des visites éducatives pour 10 délégués du Congrès américain, axées sur les voyages internationaux, la sûreté et la sécurité, le développement de la main-d'œuvre, la conservation de l'environnement et de l'habitat animal, et l'impact économique positif de l'industrie. Des plans sont également en cours pour la conférence sur les affaires publiques de l'IAAPA qui aura lieu conjointement avec un Meetup de l'IAAPA Amérique du Nord la semaine du 9 septembre à Washington, D.C. Dans la région EMEA, l'association travaille sur les questions de l'industrie liées à la carte européenne d'invalidité, à la directive sur les voyages à forfait et aux mises à jour de la norme sur les trampolines de l'Organisation internationale de normalisation (ISO) afin d'aligner la nouvelle norme avec d'autres normes existantes sur les trampolines. La région EMEA planifie également le tout premier événement de plaidoyer de l'IAAPA EMEA, qui aura lieu plus tard en 2024.
IAAPA Honors Awards - Conçu pour renforcer le programme de récompenses de l'IAAPA, IAAPA Honors était une célébration consolidée qui s'est tenue à Las Vegas le 3 mars. L'événement, qui s'est déroulé à guichets fermés, comprenait des présentations inspirantes et a honoré les lauréats des prix d'accomplissement individuel de l'association lauréats (IAAPA Hall of Fame, Service, et Young Professionals of the Year), le Liseberg Applause Award lauréat, et les lauréats de l'IAAPA Brass Ring Awards. Plus de 800 candidatures ont été soumises pour les prix 2023-2024 de l'IAAPA, et les lauréats provenaient de 15 pays du monde entier. À la suite de cet événement inaugural, le conseil d'administration, le comité des prix et l'équipe de l'IAAPA évalueront les IAAPA Honors et commenceront à planifier le programme des prix de l'IAAPA pour 2024-2025.
Expansion au Moyen-Orient - L'IAAPA EMEA ouvre un nouveau bureau à Dubaï. En février, l'IAAPA a organisé un sommet commercial du Moyen-Orient très réussi à Abu Dhabi et prévoit d'organiser un événement similaire en 2025 en Arabie saoudite. L'association travaille également à l'élargissement de sa gamme d'événements et de programmes dans la région dans les années à venir.
IAAPA Latin America Caribbean Summit 2024 and Latin American Amusement Expo - IAAPA LAC travaille en étroite collaboration avec l'association colombienne pour l'industrie (ACOLAP) afin d'accueillir l'événement en avril en Colombie. L'événement de quatre jours comprendra un programme de conférence et une exposition de deux jours à Medellin et deux jours supplémentaires d'EDUTours dans le Parque Tematico Hacienda Napoles à Doradal.

Mise à jour sur les expositions de l'AIPA - Les ventes d'expositions sont importantes pour les trois expositions 2024 à Bangkok, Amsterdam et Orlando. Le plancher de l'exposition d'Amsterdam, qui était déjà complet, a récemment été agrandi de 864 mètres carrés et l'équipe discute également avec l'équipe du Orange County Convention Center afin de développer un plan d'expansion pour l'exposition d'Orlando. Les membres de l'IAAPA et l'équipe travaillent ensemble pour développer des programmes de formation solides et diversifiés et des événements de réseautage percutants pour les trois expositions. Les inscriptions sont ouvertes pour IAAPA Expo Asia 2024 à Bangkok du 27 au 30 mai, et l'événement comprendra 18 EDUSessions, trois EDUTours et six événements spéciaux, dont un IAAPA Institute for Attractions Professionals (Institut de l'IAAPA pour les professionnels des attractions) et un IAAPA Safety Institute (Institut de la sécurité de l'IAAPA). IAAPA EMEA prévoit que IAAPA Expo Europe à Amsterdam (23-27 septembre) présentera le plus grand salon professionnel de l'histoire de l'Expo. L'événement proposera un certain nombre d'EDUSessions de 30 minutes, cinq EDUTours et de nouveaux événements, notamment un forum technologique, une journée des centres scientifiques et des loisirs éducatifs, ainsi que de nouvelles réceptions centrées sur les groupes d'intérêt. Les membres ont soumis un nombre record de 427 propositions de programmes éducatifs pour IAAPA Expo à Orlando. Le comité d'éducation de l'IAAPA Amérique du Nord examine ces propositions et travaillera avec un certain nombre d'autres comités et groupes de travail pour développer le programme de la conférence pour l'événement du 18 au 22 novembre.

Représentation de l'industrie et valeur ajoutée pour les membres - En décembre, un groupe de travail composé d'exploitants de centres de divertissement familial (FEC) s'est réuni pendant deux jours à Orlando pour partager leurs expériences et fournir des commentaires à l'association sur ses produits, ses services, ses événements et les tendances de l'industrie. L'équipe utilisera ces commentaires pour affiner un plan stratégique conçu pour répondre aux besoins dynamiques de nos membres FEC. Un autre groupe de travail, axé sur les besoins des membres fabricants, fournisseurs et consultants (MSC), entamera des travaux similaires au cours des trois prochains mois.
L'expérience des employés de l'IAAPA - La nouvelle équipe des ressources humaines de l'IAAPA analyse l'expérience et le parcours des employés afin d'affiner et d'améliorer l'engagement et la rétention des employés. En outre, l'équipe se concentre sur la clarté des rôles et des responsabilités, l'image de marque de l'employeur, la formation au leadership et la mise en œuvre d'un modèle d'entreprise RH mondial pour répondre aux besoins des membres de l'équipe de l'IAAPA dans les bureaux de l'association à travers le monde.

Si vous souhaitez en savoir plus sur les priorités stratégiques et les plans d'affaires de l'IAAPA, vous pouvez consulter le document de synthèse ici.
Mise à jour financière - Le directeur financier et commercial de l'IAAPA, Josh Powers, a donné un aperçu des finances de l'association et a indiqué que 2023 était une année financière solide pour l'association. Il a également fourni une brève mise à jour sur l'audit 2023 qui est en cours et a décrit un plan financier de cinq ans pour l'organisation.
Initiatives supplémentaires pour améliorer la technologie et les plateformes d'engagement numérique de l'IAAPA - Gillian Berry, responsable de la technologie mondiale de l'IAAPA, et Storm Tussey, nouveau responsable des adhésions de l'IAAPA, ont passé en revue les mises à niveau technologiques de l'association au cours des deux dernières années et ont décrit une stratégie solide pour accélérer davantage l'amélioration de la technologie et des expériences numériques de l'IAAPA au cours des deux prochaines années. La nouvelle vision, centrée sur les membres, sera facilitée par un nouveau vice-président de la stratégie numérique et fournira les meilleurs outils, processus et formations à l'équipe afin qu'elle puisse offrir une valeur ajoutée aux membres par le biais d'une expérience technologique transparente. Cela comprendra un site web amélioré, des expériences personnalisées basées sur les données et les préférences des membres, et des opportunités d'engagement significatif de membre à membre. Toutes les initiatives seront développées et affinées en suivant les protocoles appropriés de protection des données et de cybersécurité.
Une nouvelle vision pour le programme de développement professionnel de l'IAAPA - Le SVP du développement des personnes de l'IAAPA, Jorge Cabrera, dirige le développement d'une nouvelle vision pour le programme mondial d'éducation et de développement professionnel de l'IAAPA. Dans le cadre de ce processus, le Conseil d'administration de l'IAAPA a passé du temps en petits groupes de discussion pour parler des besoins en matière de main-d'œuvre, de formation et de développement professionnel pour leurs équipes et leurs organisations. L'équipe de l'IAAPA utilisera ces informations (ainsi que les résultats de la recherche sur les membres) pour façonner nos futurs programmes de développement professionnel.
Comités de sécurité et de sûreté de l'IAAPA - Le conseil a discuté du besoin toujours croissant d'aborder la sécurité, la sûreté et la santé dans tous les aspects de notre industrie. Il a également discuté de la structure actuelle, de la portée et du nom des comités de sûreté et de sécurité de l'association. C'est un sujet que l'équipe et le conseil d'administration de l'IAAPA continueront d'étudier et d'aborder lors des prochaines réunions.
IAAPA Asia Pacific Key Initiatives - L'équipe de l'IAAPA APAC et plusieurs exploitants de parcs en Chine ont créé un groupe de travail pour partager les meilleures pratiques et les défis liés aux manèges avec les autorités chinoises afin d'améliorer la sécurité de l'industrie. L'équipe travaille également plus étroitement avec les autres associations du secteur en Inde (IAAPI) et en Chine (CAAPA) pour le bénéfice des membres de l'IAAPA, de l'IAAPI et de la CAAPA. L'IAAPA développe également des programmes avec les universités de la région afin d'informer les étudiants sur les carrières dans l'industrie et de soutenir la programmation étudiante dans ces institutions.
IAAPA EMEA Key Initiatives - L'équipe de l'IAAPA Europe, Moyen-Orient et Afrique élargit la portée de ses membres et sa présence en Afrique du Nord et du Sud en partenariat avec l'African Association of Visitor Experiences and Attractions (AAVEA). Elle travaillera également avec l'Organisation internationale de normalisation (ISO) pour développer une norme de sécurité pour les attractions de trampoline qui s'aligne sur les directives similaires de l'ASTM International et les normes EN (norme européenne)

Alors que nous faisons de grands progrès pour faire avancer un certain nombre d'initiatives importantes dans de nombreux domaines, j'apprécie sincèrement le travail de l'équipe de l'IAAPA dans le monde entier et, en effet, la contribution du Conseil mondial de l'IAAPA et du président et chef de la direction de l'IAAPA, Jakob Wahl. Si vous avez des questions sur ces initiatives, n'hésitez pas à contacter l'équipe de l'IAAPA ou n'importe quel membre du conseil mondial.

Meilleurs vœux,