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Plus de 400 bénévoles font avancer la mission de l'IAAPA, souvent en commençant par un rôle et en passant à d'autres.

Ambassadeur

Employés débutants et jeunes professionnels qui fournissent un soutien opérationnel aux expositions de l'IAAPA et aux événements régionaux dans le monde entier.

Older white man mentoring younger male employee
Mentor

Des professionnels expérimentés fournissent des conseils de carrière aux futurs dirigeants.

Stephanie Morehead
Intervenants

Les experts de l'industrie partagent leurs connaissances et leurs meilleures pratiques par le biais des programmes de formation de l'IAAPA lors des expositions, des sommets régionaux, des événements et des webinaires.

Contributeur/animateur de la communauté en ligne

A venir en 2026
Professionnels encourageant l'engagement et les discussions dans les communautés en ligne de l'IAAPA.

Europa Park Group Photo 2025
Membre/président d'un groupe de travail ou d'un comité

75 comités et groupes de travail (de 3 à 11 membres chacun) guident le développement de programmes, de ressources et d'événements pour les membres internationaux.

Membre du conseil consultatif régional

Jusqu'à 11 bénévoles par conseil d'administration définissent les priorités stratégiques régionales. L'IAAPA compte quatre régions : Asie-Pacifique ; Europe, Moyen-Orient, Afrique ; Amérique latine, Caraïbes ; et Amérique du Nord.

IAAPA 2025 Global Board of Directors
Conseil d'administration de l'IAAPA Global

Décideurs ultimes de l'association, ils définissent la stratégie, approuvent les plans d'entreprise et supervisent les finances. Le conseil d'administration comprend 22 postes et six membres du bureau.

Bureau de l'IAAPA

Les officiers de l'IAAPA sont les leaders de l'industrie qui représentent et guident l'IAAPA entre les réunions du conseil d'administration. Le conseil d'administration mondial définit la stratégie de l'IAAPA, tandis que les membres du bureau veillent à ce qu'elle soit mise en œuvre par le PDG, qui supervise l'équipe de l'IAAPA.

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À propos du parcours du volontaire

  • La progression n'est pas linéaire ; un rôle ne garantit pas un autre.
  • Les processus de sélection prennent en compte l'expertise, la région, l'expérience, les contributions antérieures et la passion pour l'IAAPA et l'industrie des attractions.
  • L'IAAPA recherche un corps de volontaires diversifiés reflétant ses membres internationaux - tout le monde est le bienvenu et est encouragé à s'impliquer.
  • Restez impliqué dans l'IAAPA : assistez aux événements, partagez vos idées, répondez aux enquêtes et travaillez activement en réseau.
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Vision de la mission

Ambassadeur

Employés débutants et jeunes professionnels qui fournissent un soutien opérationnel aux expositions de l'IAAPA et aux événements régionaux dans le monde entier.

Mentor

Older white man mentoring younger male employee

Des professionnels expérimentés qui donnent des conseils de carrière aux futurs dirigeants.

Intervenants

Stephanie Morehead

Les experts de l'industrie partagent leurs idées et leurs meilleures pratiques par le biais des programmes d'éducation de l'IAAPA lors des expositions, des sommets régionaux, des événements et des webinaires.

Contributeur/animateur de la communauté en ligne

Young man and tow people lookin at computer

A venir en 2026
Professionnels favorisant l'engagement et les discussions dans les communautés en ligne de l'IAAPA.

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Devenir membre

Rejoignez l'IAAPA dès aujourd'hui et débloquez un accès exclusif aux connaissances de l'industrie, aux opportunités de réseautage, aux événements et aux ressources adaptés à vos besoins professionnels.

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